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人力資源總監(jiān)： 10-15K元/月 有料
該崗位平均薪資 4927元/月
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吉安好客萊餐飲服務有限公司

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  • 1周前

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  • 3年

    會員等級

  • 單位性質： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：快速消費品(食品/飲料等),娛樂休閑/餐飲/服務
  • 注冊資金：1000萬－5000萬
  • 員工人數(shù)：500—1000人
  • 成立日期：2021年4月15日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：吉州區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：30歲以上-40歲以下

    • 工作經驗：3年

    • 學歷要求：本科以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    崗位職責：
    1、編制公司人力資源規(guī)劃； 
    2、負責選拔、配置分公司中層管理人員； 
    3、組織公司人員招聘；
    4、辦理員工人事變動事宜。 
    5、建立健全公司人力資源管理制度；
    6、編制工資計劃；核定分公司工資總額，審查分公司工資管理制度； 
    7、做好勞動合同的簽訂和管理工作，協(xié)商解決勞動糾紛，代表公司進行勞動訴訟；
    8、制訂員工培訓計劃，組織技能考核鑒定和崗位培訓工作；
    9、負責公司考勤管理；
    10、制訂公司考核制度，定期進行員工考核； 
    11、負責人力資源管理信息系統(tǒng)的建立，為公司人力資源管理決策提供依據(jù)； 
    12、負責公司專業(yè)技術職務的評聘工作； 
    13、完成上級主管交辦的其他工作。
    崗位 要求：
    1、年齡40歲以下；
    2、人事管理或相關專業(yè)本科學歷；
    3、從事人力資源管理實務工作五年以上 ；
    4、具有獨立從事公司人力資源管理實務工作的能力，能夠運用物知識，解決比較復雜的人事管理實際問題，較強的組織協(xié)調能力。 
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 楊經理

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 吉州區(qū)工業(yè)園內2號

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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