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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責
    1、在院長的領導下,負責樓層日常護理工作開展;
    2、落實樓層護理的整體計劃,擬定護理工作計劃并組織實施;
    3、擬定和規(guī)范護理工作制度、護理人員崗位職責、護理常規(guī);
    4、對各部門護理制度及技術操作常規(guī)執(zhí)行情況進行業(yè)務培訓和指導;
    5、參與入住長者的評估,參與制定護理質量制定、考核評估等工作;
    6、負責區(qū)域護理人員的調配;了解護理動態(tài)情況,溝通和協(xié)調護理工作,確保護理工作正常運轉;
    8、負責護理工作滿意度調查及護理質量評定。
    任職資格:
    1、具備中專以上學歷、護理或護士專業(yè),已考取相關技術資格證書。
    2、從事護理管理工作5年以上,有養(yǎng)老院或居家養(yǎng)老機構管理經驗優(yōu)先考慮。
    3、系統(tǒng)地掌握護理專業(yè)知識及操作技能,有臨床護理工作經驗。
    4、具有指導教學的水平和能力,有一定組織、管理溝通能力。
    5、吃苦耐勞、甘于奉獻,具有為老年人服務的愛心和熱情。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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