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  • 單位性質(zhì): 股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè):多元化集團
  • 注冊資金:1000萬-5000萬
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 成立日期:2004年7月12日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;
    2、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施,完成年度經(jīng)營目標(biāo);
    3、負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化;
    4、負(fù)責(zé)對公司運作與各職能部門進行管理;
    5、負(fù)責(zé)外部客戶、供應(yīng)商等工作的協(xié)作;
    6、指導(dǎo)公司人才隊伍的建設(shè);
    7、完成董事長臨時下達的任務(wù)。
    任職要求:
    1、35—45歲,道路與橋梁工程、工程管理、建筑學(xué)、土木工程、土建工程等專業(yè)本科以上學(xué)歷;
    2、具備五年以上建筑施工、建材制造行業(yè)相關(guān)高層管理工作經(jīng)驗;
    3、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通協(xié)調(diào)、談判、應(yīng)急、抗壓能力;
    4、具有較強的公關(guān)能力,與相關(guān)部門有良好的關(guān)系,有佛山當(dāng)?shù)厣鐣Y源;
    5、良好的職業(yè)道德。
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