崗位要求：
1、負(fù)責(zé)廠區(qū)生產(chǎn)管理，生產(chǎn)計劃制定，生產(chǎn)任務(wù)下達(dá)、組織和過程把控等；
2、負(fù)責(zé)廠區(qū)人員管理，人員培養(yǎng)、晉升、績效考核、培訓(xùn)等；
3、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)的統(tǒng)計分析和審計管理工作；
4、規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場的5S維護(hù)與運(yùn)行，以及后期的改進(jìn)升級等工作；
5、負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全及安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制,實施,嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī),生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn);
6、督導(dǎo)工廠各部門的日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,發(fā)現(xiàn)問題,分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn);
7、全面負(fù)責(zé)的日常管理工作，包括生產(chǎn)計劃、組織、質(zhì)量控制，物料管理及安全生產(chǎn)方面的管理工作；
8、加強(qiáng)員工團(tuán)隊見識，調(diào)動員工積極性，提高勞動生產(chǎn)率；
任職要求：
1、有3年以上基層管理經(jīng)驗工作經(jīng)驗，有ISO驗證經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，具有團(tuán)隊管理能力；
2、較強(qiáng)的計劃、協(xié)調(diào)能力以及良好的溝通能力、正直樂觀。
3、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；有五金家具生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先。
4、具有周比完善的工作計劃， 并能結(jié)合各種實際資源組織分析與實施決策；
5、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)，危機(jī)處理和業(yè)務(wù)外聯(lián)等能力.以及較強(qiáng)團(tuán)隊管理和生產(chǎn)管理能力，具有較強(qiáng)的表達(dá)能力和活應(yīng)性。
6、抗壓能力強(qiáng)。
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！