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宮坂富士（中山）有限公司

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 0
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：中山火炬區(qū)

    • 招聘人數(shù)：不限

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門(mén)：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：2年

    • 學(xué)歷要求：中專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1. 現(xiàn)有客戶的維護(hù)和新客戶的開(kāi)發(fā)。
    1） 通過(guò)客戶訪問(wèn)以及其他渠道及時(shí)收集并了解行業(yè)相關(guān)信息和客戶需求，設(shè)置課題并與社內(nèi)各部門(mén)一同為確保銷售目標(biāo)而努力。
    2） 積極推進(jìn)外部營(yíng)業(yè)，宣傳本公司生產(chǎn)產(chǎn)品，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)報(bào)價(jià)采納。
    3） 掌握本公司產(chǎn)品的新制造成本，作成貼切實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)的產(chǎn)品報(bào)價(jià)而努力。
    4） 2個(gè)月的試用期內(nèi)，將學(xué)習(xí)本公司所生產(chǎn)產(chǎn)品類別、用途、產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)以及各部門(mén)業(yè)務(wù)流程。并安排拜訪熟悉目前交易中的客戶。
    2. 每年年底作成下一年度銷售預(yù)測(cè)，新年度將考核其達(dá)成狀況。（評(píng)估頻度：1次/月）
    3. 根據(jù)新年度公司執(zhí)行方針，制定營(yíng)業(yè)部年度目標(biāo)執(zhí)行計(jì)劃，并通過(guò)PDCA評(píng)估目標(biāo)達(dá)成狀況。（評(píng)估頻度：1次/月）
    4. 每周應(yīng)制訂下周營(yíng)業(yè)活動(dòng)計(jì)劃，按計(jì)劃積極推行營(yíng)業(yè)活動(dòng)的同時(shí)，須及時(shí)提交工作報(bào)告。（頻度：每次出差回來(lái)后2日內(nèi)，或有必要知會(huì)各部門(mén)或匯報(bào)上級(jí)的情形出現(xiàn)時(shí)）
    5. 統(tǒng)籌管理營(yíng)業(yè)部門(mén)，帶動(dòng)內(nèi)勤順利推進(jìn)營(yíng)業(yè)部整體工作。
    任職要求
    1）30～40歲以下人員。
    2）曾經(jīng)從事過(guò)營(yíng)業(yè)或采購(gòu)工作，且可出差營(yíng)業(yè)的。
    3）日語(yǔ)要求：日語(yǔ)說(shuō)、寫(xiě)流利，能獨(dú)立拜訪日企客戶者。
    4）思維敏銳，性格開(kāi)朗，待人禮貌大方，好學(xué)上進(jìn)，有較強(qiáng)的交際能力和團(tuán)隊(duì)組織能力。通過(guò)自己的學(xué)習(xí)和努力逐步提高公司銷售額，愿意與公司同甘共苦，共同發(fā)展意向者。
    5) 熟練電腦操作，如：word、excel、PPT。
    其它福利
    1）5天8小時(shí)工作制，免費(fèi)提供工作餐。
    2）購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)、住房公積金。
    3）交通、住宿自理。（薪資待遇中，包括交通和住房補(bǔ)貼）
    4）薪資：面議。
    5）出差補(bǔ)貼按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    6）不計(jì)加班。
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 溫小姐

    • 電       話：

    • 工作地址： 中山市火炬開(kāi)發(fā)區(qū)濠江路16號(hào)

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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