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房地產(chǎn)銷售+提成+獎勵 面議

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  • 基本信息

  • 職位描述

    一、京匯置業(yè)招聘銷售精英
    要求:
    1、年齡在20周歲以上,學(xué)歷不限,生手提供培訓(xùn);
    2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊精神;
    3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;
    職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
    2、陪同客戶看房,促成一手,二手房買賣業(yè)務(wù);
    3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
    薪資模式
    底薪+績效工資+獎金+提成(**高75%)
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
    查看完整個人競爭力>>

  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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