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人事主管 3-5K元/月 有料
該崗位平均薪資 7666元/月
中山市車幫手電子科技有限公司

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  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：中山小欖鎮(zhèn)

    • 招聘人數(shù)：不限

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：高中以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1、 負(fù)責(zé)人力資源部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作。 
    2、 貫徹落實(shí)本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與營銷、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)部門間的協(xié)調(diào)工作。 
    3、 負(fù)責(zé)合理配置工作崗位，組織勞動定額編制，做好公司各部門的定編工作。 
    4、 負(fù)責(zé)本公司人員的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、考核、企業(yè)文化、勞動關(guān)系、總務(wù)、行政方面的系列基礎(chǔ)工作。 
    5、 公司行政制度的制定、監(jiān)督。 
    6、 組織培訓(xùn)公司的教育管理工作，配合各部門做好專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)教育組織工作。 
    7、 按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。
    任職要求
    任職要求： 
    1.責(zé)任感強(qiáng)、頭腦靈活 
    2.踏實(shí)穩(wěn)重 3.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 
    4.熟悉證照辦理流程 
    5.具有人力資源各模塊操作經(jīng)驗(yàn)和意識 
    6.熟悉ISO90001流程優(yōu)先。
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 楊毅

    • 電       話：

    • 工作地址： 中山市小欖鎮(zhèn)工業(yè)大道南華園路16號6樓

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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