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南寧粵玻實(shí)業(yè)有限公司

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  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：南寧青秀區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗：不限

    • 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    年齡要求：30-45
    崗位職責(zé)：
    全面負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營管理工作，根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，確立公司市場戰(zhàn)略與發(fā)展目標(biāo)，制定相關(guān)的工作目標(biāo)并有效的組織實(shí)施完成；
    2、組織各部門制定相關(guān)的計劃、策略并監(jiān)督實(shí)施，對發(fā)現(xiàn)的問題及時作出改進(jìn)決策；
    3、負(fù)責(zé)建立健全各項經(jīng)營策略，完善公司內(nèi)部管理制度與組織架構(gòu)；
    4、有效整合各種內(nèi)外部資源；建立公司與上級主管部門，政府機(jī)構(gòu)金融機(jī)構(gòu)，媒體等部門間的溝通渠道；領(lǐng)導(dǎo)開展公司的涉立公共關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象；
    5、負(fù)責(zé)與董事會保持良好溝通，向董事會匯報企業(yè)經(jīng)營發(fā)展和計劃的執(zhí)行情況，資金運(yùn)用情況和盈虧情況；
    6、對重大事項進(jìn)行決策，代表公司參加重大外事或重要活動，審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件，負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件；
    7、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系，負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊的建設(shè)，選拔中高層管理人員，審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度，做好人才的選、育、用、留工作。
    任職要求：
    年齡30-45歲， you xiu者年齡可適當(dāng)放寬；
    2、管理崗位8年以上；有過餐飲業(yè)管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
    3、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，能夠以專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)來接受并執(zhí)行任務(wù)及指示，有組織、有條理并且積極主動；
    4、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊精神，應(yīng)變能力佳，能承受工作壓力，誠實(shí)守信；
    5、談判能力、組織協(xié)調(diào)能力和規(guī)劃能力出色，有良好的戰(zhàn)略思考和決策力；
    社會活動能力強(qiáng)，具備 you xiu的公關(guān)組織能力和出色的營銷策劃能力和創(chuàng)新能力；
    7、具有敏銳的市場洞察力和市場開拓能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具備帶領(lǐng)團(tuán)隊克服困難完成經(jīng)營目標(biāo)的工作激情；
    8、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力、人事管理和溝通能力、及商務(wù)談判能力；
    9、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感染力、凝聚力、責(zé)任心、和事業(yè)心。
    工作時間：8:50-12:00 13:30-17:30 每周工作5.5天
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 人事部

    • 電       話：

    • 工作地址： 廣西東盟經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)永興南路13號 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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