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運(yùn)維工程師 4.5-5.5K元/月
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    會(huì)員等級

  • 單位性質(zhì): 集體事業(yè)
  • 所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品/飲料等)
  • 注冊資金:100萬-500萬
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 成立日期:1994年2月14日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、崗位職責(zé):
    1. 軟件運(yùn)維:主要是流程管理:
    o 負(fù)責(zé)公司泛微系統(tǒng)的日常運(yùn)維工作,包括系統(tǒng)流程監(jiān)控、流程處理,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。
    o 及時(shí)響應(yīng)并解決用戶在使用上述系統(tǒng)過程中遇到的各種問題,提供技術(shù)支持。
    o 編寫軟件操作手冊、本部門流程說明書文檔和故障應(yīng)急處理指導(dǎo)文件,為員工提供指導(dǎo)。
    o 管理各個(gè)部門的流程文檔說明書。
    o 掌握了解SQLserver、Mysql優(yōu)先。
    2. IT設(shè)備管理:
    o 負(fù)責(zé)公司IT設(shè)備(如電腦、打印機(jī)、服務(wù)器等)的日常維護(hù)和管理,確保設(shè)備正常運(yùn)行。
    o 處理常見的硬件故障,及時(shí)協(xié)調(diào)維修資源解決復(fù)雜問題。
    3. 部門內(nèi)部管理與控制:
    o 為新入職員工進(jìn)行在用系統(tǒng)培訓(xùn)。
    o 負(fù)責(zé)IT部門文檔的整理和歸檔,包括技術(shù)文檔、項(xiàng)目文檔等。
    o 收集和整理部門工作中的問題及解決方案,形成知識庫,為團(tuán)隊(duì)成員提供參考。
    o 管理部門例會(huì),形成會(huì)議記錄。
    4. 其他職責(zé):
    o 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。
    二、崗位要求:
    1. 教育背景:
    o 計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷。
    2. 工作經(jīng)驗(yàn):
    o 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有企業(yè)信息化系統(tǒng)(OA、ERP等)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    o 有IT部門管理或協(xié)助管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    3. 技能要求:
    o 熟悉計(jì)算機(jī)硬件基本常識,能夠處理常見的硬件故障。
    o 熟練使用OA、ERP企業(yè)信息化系統(tǒng),了解其基本架構(gòu)和功能模塊。
    o 具備一定的系統(tǒng)管理能力,能夠獨(dú)立進(jìn)行系統(tǒng)配置、用戶權(quán)限管理等工作。
    o 熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PowerPoint、Visio等),能獨(dú)立完成ppt。
    o 熟悉Linux、Windows等操作系統(tǒng)的基本操作。
    4. 其他要求:
    o 具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心,能夠有效協(xié)調(diào)部門內(nèi)部工作。
    o 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和問題解決能力。
    o 有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠承受一定的工作壓力。
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