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  • 15年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):大型設(shè)備/機(jī)電設(shè)備/重工業(yè)
  • 注冊(cè)資金:1000萬-5000萬
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 成立日期:1998年8月8日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    任職要求:
    1.1、年齡32~55歲;
    1.2、本科及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、自動(dòng)化、電子工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)或相關(guān)專業(yè)(對(duì)于在智能制造領(lǐng)域有突出貢獻(xiàn)或經(jīng)驗(yàn)者,學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬);
    1.3、五年(含)及中等規(guī)模以上機(jī)械行業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
    1.4、熟練使用CAXA、Soliwords、CAD等設(shè)計(jì)軟件,具備扎實(shí)的專業(yè)技術(shù)知識(shí)以及技術(shù)能力,具備較強(qiáng)的產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新能力、組織協(xié)調(diào)能力。
    崗位職責(zé):
    2.1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理主持公司產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)管理工作,主導(dǎo)產(chǎn)品優(yōu)化升級(jí)和新產(chǎn)品研發(fā);
    2.2、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和項(xiàng)目工作計(jì)劃的制定以及實(shí)施過程的控制、監(jiān)督和管理,確保工作計(jì)劃的有效執(zhí)行和目標(biāo)實(shí)現(xiàn);
    2.3、負(fù)責(zé)技術(shù)文件的審核以及質(zhì)量管理的技術(shù)指導(dǎo),為相關(guān)部門提供技術(shù)咨詢和技術(shù)保障服務(wù),及時(shí)組織解決生產(chǎn)中的技術(shù)關(guān)鍵和重大技術(shù)問題,穩(wěn)定和提高產(chǎn)品質(zhì)量;
     2.4、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和綜合技術(shù)管理工作,完善技術(shù)線條相關(guān)的管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作程序、作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)管理文件的編制和修訂工作;
    2.5、完成公司臨時(shí)交辦的其他事項(xiàng)。

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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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