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火鍋店店長 急 10-15K元/月 有料
該崗位平均薪資 4927元/月
高薪職位年終獎工作餐公費培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅晉升快加班費包吃...
汕頭市潮庭食品股份有限公司

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  • 7小時前

    最近登錄

  • 13年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：快速消費品(食品/飲料等)
  • 注冊資金：1000萬－5000萬
  • 員工人數(shù)：200—500人
  • 成立日期：2005年6月29日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：汕頭龍湖區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：餐飲部

    • 年齡要求：35歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗：11-15年

    • 學(xué)歷要求：高中以上

    • 住宿情況：不解決住宿問題

  • 職位描述

    潮庭食品*龍湖賓館品牌合作店 招聘

    崗位職責(zé)：
    1、根據(jù)公司下達的門店營業(yè)指標(biāo)，制定經(jīng)營計劃和銷售策略，提高火鍋店的盈利能力；
    2、全面負(fù)責(zé)門店的日常經(jīng)營和管理工作，包括但不限于團隊搭建，團隊招聘、激勵、考核，門店營業(yè)額的提升等管理工作；
    3、負(fù)責(zé)團隊搭建與團隊文化的打造，團隊成員的選用育留管，員工招聘、培訓(xùn)、激勵與考核；
    4、確保火鍋店的衛(wèi)生和安全，遵守相關(guān)法律法規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)；
    5、負(fù)責(zé)征詢、收集、上報客戶與員工的投訴、意見和建議，提出改進措施或處理意見；
    6、負(fù)責(zé)門店整體形象的維護：包括員工的著裝、裝扮、行為與語言及營業(yè)場所環(huán)境的美化等；
    7、負(fù)責(zé)門店的成本控制和財務(wù)管理，
    對店內(nèi)耗材使用做好統(tǒng)計管理、控制損耗率、降低營運成本；
    8、準(zhǔn)時參加公司組織的會議，按時并高質(zhì)量地完成門店例會；
    9、門店日�？蛻裘堋⑽C事件的應(yīng)變處理并及時向上級反饋；
    10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
    崗位要求：
    1、35-45歲，5-10年以上同崗位工作經(jīng)驗，具備餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗、熟悉餐飲行業(yè)的運營與管理；
    2、具備較強的市場營銷和銷售能力，能夠制定有效的銷售策略；
    3、具備良好的財務(wù)管理和成本控制能力，能夠有效的控制餐廳的成本；
    4、具備良好的衛(wèi)生和安全意識，能夠確保餐廳的衛(wèi)生和安全符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；
    5、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠有效地管理團隊；
    6、具備良好的服務(wù)意思和團隊合作精神，能夠為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；
    7、能配合公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，工作地點調(diào)配。
    公司福利：
    1、標(biāo)準(zhǔn)工時；社醫(yī)保；工作餐；
    2、薪資=底薪+考核績效（上不封頂），提供富有競爭力的薪酬，豐厚的年終獎金。
    3、提供良好的晉升平臺，公司注重內(nèi)部員工培養(yǎng)，為員工創(chuàng)造一個良好的職業(yè)發(fā)展平臺；
    4、公司實行人性化管理，提供優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境，良好的工作氛圍。
    5、公司為連鎖餐飲管理公司，對成績優(yōu)異的店長，實行股權(quán)激勵政策。

    上班地點：潮庭牛肉火鍋（龍湖賓館店）
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 張女士

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 汕頭市龍湖區(qū)潮庭牛肉火鍋泉水煮鮮牛1 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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