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康澤藥業(yè)連鎖有限公司

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  • 15小時前

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  • 17年

    會員等級

  • 單位性質： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：醫(yī)療設備/器械
  • 注冊資金：5000萬以上
  • 員工人數：1000人以上
  • 成立日期：2003年10月21日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：汕頭濠江區(qū)

    • 招聘人數：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：汕頭連鎖運營中心

    • 年齡要求：30歲以上-45歲以下

    • 工作經驗：5年

    • 學歷要求：本科以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責：
    1、根據公司下達的年度經營目標與上年度經營數據，制定年度經營目標，制定、分解、組織實施零售運營中心所轄范圍內年度經營計劃；負責零售（含線上、線下、新零售）業(yè)務的日常運營、規(guī)劃及拓展。
    2、督導零售運營中心所轄范圍內的日常運營和業(yè)務指標執(zhí)行進度，要求做好分析及總結，對異常情況及時提出并督導整改，領導團隊完成各項運營業(yè)務指標；
    3、督導零售運營中心所轄范圍內的當地市場需求評估，進行產品銷售情況、市場信息和競爭對手信息的收集，分析并制定相應對策，適時調整運營方案或策略；
    4、不斷拓展連鎖業(yè)務版塊經營規(guī)模和門店數量，確保連鎖版塊的經營持續(xù)健康發(fā)展、市場競爭力不斷提高；
    5、熟悉零售運營中心各業(yè)務環(huán)節(jié)和流程，能夠正確分析和判斷運營管理中產生問題的關鍵所在，提出切實可行的解決方案，并指導屬下分析并解決問題；
    6、定期召集和主持經營分析會議，對業(yè)務指標完成進度和運營問題及時進行分析、解決；
    7、整合各種資源為零售運營中心所用，對預定項目（如品種目標、價格目標、營銷政策等等）能進行有效談判，達成符合公司利益的預期結果；
    8、按照GSP規(guī)定要求、督導門店的經營質量、商品質量管理規(guī)范操作，確保門店日常工作合法合規(guī)。

    任職要求：
    1、全日制本科及以上，醫(yī)藥、或經營類相關專業(yè)優(yōu)先；
    2、商務部百強連鎖3年以上工作經驗優(yōu)先；
    3、具備**的談判能力、客情維護能力、良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
    4、具備極其敏銳的市場及產品觸角和市場預見能力，資源整合能力、市場規(guī)劃和拓展能力；處理問題果斷，具前瞻性且善于把握全局。
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 黃小姐

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 廣東省汕頭市濠江區(qū)汕頭保稅區(qū)D06-2地塊倉庫D辦公樓209,301,302房（康澤藥業(yè)汕頭保稅區(qū)物流園） 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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