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總經(jīng)辦執(zhí)行副總經(jīng)理 5-7K元/月 有料
該崗位平均薪資 8175元/月
宜昌中燃城市燃?xì)獍l(fā)展有限公司

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  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：伍家崗區(qū)

    • 招聘人數(shù)：不限

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：不限

    • 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    在熱力集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)與公司總經(jīng)理協(xié)助下，負(fù)責(zé)全面管轄宜昌中燃熱力業(yè)務(wù)板塊，管理宜昌熱力業(yè)務(wù)市場(chǎng)開發(fā)、工程設(shè)計(jì)施工運(yùn)營(yíng)及相關(guān)綜合管理工作。

    職責(zé)說(shuō)明

    1.主持宜昌熱力公司基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)和行政管理工作；

    2.審定公司的基本管理制度，具體規(guī)章、獎(jiǎng)懲條例，規(guī)范內(nèi)部管理；

    3.合理協(xié)調(diào)配置熱力業(yè)務(wù)內(nèi)部資源，對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)開始、工程施工、運(yùn)營(yíng)，保障企業(yè)年度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；

    4.汲取先進(jìn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，確定公司的近期目標(biāo)和遠(yuǎn)景規(guī)劃；

    5.充分收集和公司經(jīng)營(yíng)相關(guān)的數(shù)據(jù)和事例進(jìn)行分析，提出解決問(wèn)題的可行性措施，并向總經(jīng)理匯報(bào)。

    6.在熱力業(yè)務(wù)開發(fā)實(shí)際過(guò)程當(dāng)中存在的重大問(wèn)題在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行決策，授權(quán)范圍外及時(shí)向總經(jīng)理反饋，并根據(jù)總經(jīng)理實(shí)施并跟蹤；

    7.及時(shí)跟進(jìn)熱力業(yè)務(wù)開發(fā)實(shí)際情況，協(xié)助B端、G端、C端各端口業(yè)務(wù)開發(fā)，協(xié)調(diào)溝通業(yè)務(wù)開發(fā)痛點(diǎn)；

    8.密切關(guān)注熱力業(yè)務(wù)工程設(shè)計(jì)、施工、運(yùn)營(yíng)以及設(shè)備選型等事項(xiàng)，協(xié)助支持工程相關(guān)事項(xiàng)。

    9.負(fù)責(zé)對(duì)外事務(wù)的對(duì)接、跟進(jìn)、處理工作；

    10.負(fù)責(zé)在授權(quán)范圍內(nèi)的合同文本擬定和簽署、存案工作，以及涉及法律事務(wù)方面的監(jiān)督、處理；

    11.負(fù)責(zé)做好對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，確立良好的企業(yè)形象。

    任職要求

    1.具有全面的戰(zhàn)略管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源及其他相關(guān)專業(yè)知識(shí)；

    2.具有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織與協(xié)調(diào)能力和解決日常事務(wù)管理問(wèn)題的能力；

    3.具有極強(qiáng)的口頭表達(dá)和書面表達(dá)能力；

    4.計(jì)劃與執(zhí)行能力強(qiáng)，能夠準(zhǔn)確、高效完成各項(xiàng)工作；

    5.大學(xué)本科以上學(xué)歷，MBA（行政、財(cái)務(wù)、金融、人力）方向或其他相關(guān)管理專業(yè)畢業(yè)，熟練使用電腦、WORD\PPT\EXCEL軟件等；

    6.8年以上大中型企業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)。


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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 張娜

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 宜昌市伍家崗區(qū)夷陵大道290號(hào) 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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