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品質(zhì)經(jīng)理 急 8-12K元/月 有料
該崗位平均薪資 7277元/月
高薪職位年假年終獎(jiǎng)公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)全勤獎(jiǎng)包吃包住宿年底雙薪...
百城獵聘部（揭陽）

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  • 1小時(shí)前

    最近登錄

  • 9年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：中介/專業(yè)服務(wù)
  • 注冊資金：100萬－500萬
  • 員工人數(shù)：200—500人
  • 成立日期：2007年10月1日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：揭陽揭東區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：30歲以上-48歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：5年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    一、崗位職責(zé)
    1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的貫徹落實(shí)，公司質(zhì)量管理體系的運(yùn)行維護(hù)；
    2、負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)制度的制訂與實(shí)施，品質(zhì)活動(dòng)的執(zhí)行與推動(dòng)；
    3、負(fù)責(zé)來料、制程、成品品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)格的制訂與執(zhí)行；
    4、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)異常的處理，配合銷售部對客戶投訴和退貨進(jìn)行調(diào)查處理；
    5、不合格預(yù)防和糾正措施的制定與督導(dǎo)執(zhí)行；
    6、品質(zhì)信息的收集、倡導(dǎo)、回復(fù)，品質(zhì)成本的分析控制；
    7、負(fù)責(zé)全員品質(zhì)的推行，對各部門工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量稽核。

    二、任職要求
    1、30-45歲，大專及以上學(xué)歷；
    2、5年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉塑料家居用品的品質(zhì)管控標(biāo)準(zhǔn)及流程；
    3、熟悉ISO質(zhì)量管理要求及國外大商超的質(zhì)量驗(yàn)廠要求；
    4、熟悉CPK流程者優(yōu)先考慮。

    三、福利待遇
    1、薪資待遇：8000-12000元/月，年13薪，資深者可面談；
    2、生活保障：提供工作用餐及住宿；
    3、社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定為職工購買社保；
    4、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，月休4天，節(jié)假日結(jié)合國家規(guī)定及公司實(shí)際安排；
    5、節(jié)日福利：傳統(tǒng)節(jié)假日，公司會(huì)發(fā)放相應(yīng)的禮金或禮品；
    6、文娛活動(dòng)：不定期組織團(tuán)隊(duì)聚餐、團(tuán)隊(duì)旅游、團(tuán)隊(duì)年會(huì)等活動(dòng)，讓員工放松身心，開闊視野；
    7、提升價(jià)值：完善的晉升機(jī)制。

    四、工作地點(diǎn)：揭陽市揭東區(qū)
    五、聯(lián)系人：楊小姐-13202550646（微信同號(hào)）
    聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 楊小姐

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 廣東省揭陽市榕城區(qū)環(huán)市北路機(jī)電大廈2F 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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