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  • 基本信息

  • 職位描述

    1、負(fù)責(zé)制訂公司銷售與訂貨數(shù)字化目標(biāo),分解目標(biāo),推移管理。

    2、負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)及庫存指標(biāo)完成情況的跟進(jìn)與分析,提交可行性解決方案;

    3、負(fù)責(zé)制訂商品管理的工作規(guī)范及運(yùn)作流程,組織商品MD會(huì)議,組織商品調(diào)撥相關(guān)培訓(xùn);

    4、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營狀況分析,包括渠道、消費(fèi)者、商品、競爭品牌分析等,提供高質(zhì)量的分析報(bào)告,為公司市場(chǎng)發(fā)展及營銷策略制訂提供可行性建議;

    5.編制生產(chǎn)計(jì)劃

    6.生產(chǎn)計(jì)劃的監(jiān)督

    7.生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤

    8.生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

    9.任務(wù)單下達(dá)

    10.日常生產(chǎn)調(diào)度管理
    有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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