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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1.安排應(yīng)聘人員的面試,辦理入職、調(diào)動、離職等手續(xù)及勞動合同的簽訂,社保的購買與停繳,考勤與工資數(shù)據(jù)核算,協(xié)助上級安排公司人員的培訓(xùn)活動等。
    任職要求
    中專及以上學(xué)歷;
    做事細(xì)心;
    二年以上同崗經(jīng)驗;
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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