四虎成人在线论坛,四虎2021地址入口,日本一区免费观看,欧美日韩国产亚洲人成,亚洲国产成人久久综合野外,国产va欧美va在线观看,边亲边摸边做免费视频

績效專員 5-7K元/月

立即開聊
投遞簡歷
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1.在充分了解企業(yè)業(yè)務(wù)流程的基礎(chǔ)上設(shè)計業(yè)績評價體系和制定考核指標(biāo),完善績效考核制度;

    2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織績效考核工作,按照績效考核制度督促各部門按時完成績效考核工作,收集考核數(shù)據(jù),并整理和評分,協(xié)調(diào)處理考核異;蛲对V情況;

    3.負責(zé)考評數(shù)據(jù)的整理和歸檔工作,對相關(guān)文檔進行有效的管理;

    4.負責(zé)考核結(jié)果的分析評估工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息支持;

    5.負責(zé)績效考核指標(biāo)的不斷完善更新;

    6.為各部門的負責(zé)人提供績效管理與考核的業(yè)務(wù)咨詢和指導(dǎo)工作;

    7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
    任職要求
    1.具有電器行業(yè)1年以上績效管理工作經(jīng)驗;

    2.具備人力資源管理的專業(yè)知識,熟練掌握績效考核的流程與標(biāo)準;

    3.具備良好的邏輯思維能力,能發(fā)現(xiàn)問題并找出問題產(chǎn)生的原因,從而解決問題;

    4.具備良好的人際關(guān)系處理能力;

    5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力;

    6.熟悉績效考核相關(guān)法律法規(guī)政策,掌握績效考核的流程與方法;
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
    查看完整個人競爭力>>

  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
  • 投遞簡歷
    立即開聊
  • 熱門搜索
  • 熱門職位
  • 熱門城市
  • 其他區(qū)域
汕頭績效考核經(jīng)理招聘 云南績效考核經(jīng)理招聘 揭陽績效考核經(jīng)理招聘 佛山績效考核經(jīng)理招聘 江門績效考核經(jīng)理招聘 潮州績效考核經(jīng)理招聘 普寧績效考核經(jīng)理招聘 云南昆明站績效考核經(jīng)理招聘 梅州績效考核經(jīng)理招聘 鷹潭績效考核經(jīng)理招聘 云南玉溪站績效考核經(jīng)理招聘 澄海績效考核經(jīng)理招聘 云南曲靖站績效考核經(jīng)理招聘 云南大理站績效考核經(jīng)理招聘 云南紅河站績效考核經(jīng)理招聘 吉安績效考核經(jīng)理招聘 威?冃Э己私(jīng)理招聘 中山績效考核經(jīng)理招聘 景德鎮(zhèn)績效考核經(jīng)理招聘 潮南績效考核經(jīng)理招聘
江門江海區(qū)績效考核經(jīng)理招聘 江門新會區(qū)績效考核經(jīng)理招聘 江門臺山市績效考核經(jīng)理招聘 江門開平市績效考核經(jīng)理招聘 江門鶴山市績效考核經(jīng)理招聘 江門恩平市績效考核經(jīng)理招聘 上饒績效考核經(jīng)理招聘 珠海績效考核經(jīng)理招聘 惠州績效考核經(jīng)理招聘 中山績效考核經(jīng)理招聘 汕頭績效考核經(jīng)理招聘 云南績效考核經(jīng)理招聘 云南昆明站績效考核經(jīng)理招聘 海南績效考核經(jīng)理招聘 普寧績效考核經(jīng)理招聘 杭州績效考核經(jīng)理招聘 揭陽績效考核經(jīng)理招聘 佛山績效考核經(jīng)理招聘 深圳績效考核經(jīng)理招聘 江門績效考核經(jīng)理招聘
×
完善簡歷提醒
你當(dāng)前的在線簡歷填寫不完整,現(xiàn)在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費任何一個機會哦~
去完善
暫不投遞