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零售主管 5-8K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1、執(zhí)行營銷政策,對店鋪銷售、人員、貨品管理、客資維護等高度關(guān)注及緊密跟進;
    2、對管理、銷售中出現(xiàn)的狀況進行及時調(diào)整和改進,以降低管理風(fēng)險,并確保銷售業(yè)績的穩(wěn)步提升,實現(xiàn)店鋪銷售目標;
    3、為店鋪銷售提供專業(yè)性及突擊性銷售支持;
    4、VIP活動促銷的帶動、監(jiān)督和指導(dǎo);
    5、所轄店鋪人員的陳列技能、技巧進行現(xiàn)場指導(dǎo)與培訓(xùn)、考核,及店員的招聘工作。
    任職要求
    1、25—35歲,親和力好,3年以上服裝銷售經(jīng)驗,2年以上知名服裝品牌店長經(jīng)驗;
    2、熟悉銷售商品專業(yè)知識,擁有良好的溝通和人際關(guān)系處理能力,擁有良好的銷售能力及說服力;
    3、擁有較高工作激情,認同公司精神及理念,具有高度忠誠度及責(zé)任感,服從公司及上級管理;
    4、積極主動、勤勉,具愛心及忍耐力,具備的團隊管理能力。

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  • 聯(lián)系方式

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