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    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    協(xié)助組員開發(fā)客戶,維護客戶,管理團隊。具有較強的市場開拓能力,能吃苦耐勞,責(zé)任心強,較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神,****不限
    要求:有1年以上的金融行業(yè)經(jīng)驗或有現(xiàn)成團隊。
       福利待遇:
    1.轉(zhuǎn)正無責(zé)任底薪2500+高額提成+獎金+福利獎金+管理獎   =8000以上
    2.公司每個季度一次組旅游、每月至少一次員工聚餐、KTV、臺球、戶外拓展活動,讓員工放松心情,達到良好的上班氛圍效果。
       晉升空間:組員  經(jīng)理 總監(jiān) 副總經(jīng)理 分公司總經(jīng)理
    采用公平透明的晉升渠道,公司秉承內(nèi)部晉升的理念,提升員工綜合能力和歸屬感。
    提供專業(yè)技能培訓(xùn);從進公司開始就有老員工帶領(lǐng),從各方面入手到熟練。
    公司提供客戶資源以及免費的全方位培訓(xùn),非常適合靠自身努力追求成功的年輕人。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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