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樓面主管 2-2.5K元/月 有料
該崗位平均薪資 4126元/月
樂漫卡娛樂投資管理有限公司

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  • 1周前

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  • 11年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：旅游/酒店
  • 注冊資金：100萬－500萬
  • 員工人數(shù)：50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：梅州市

    • 招聘人數(shù)：3人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：22歲以上-41歲以下

    • 工作經(jīng)驗：不限

    • 學歷要求：初中以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述



    1、嚴格執(zhí)行公司制訂的一切制度，**執(zhí)行與完成上級下達的各項指令與工作；

    2、實施、完善、督導(dǎo)服務(wù)部管理的各項制度、服務(wù)標準、崗位職責、工作流程，給顧客營造舒適的消費環(huán)境和**服務(wù)質(zhì)量；

    3、指導(dǎo)員工對各項工作的安排，協(xié)調(diào)日常營運工作中的各類問題；

    4、及時收集、反饋顧客的信息、意見，完善對客服務(wù)工作中的不足，注重細節(jié)；

    5、妥善處理好顧客的投訴，不能處理的及時上報；

    6、負責對樓面的各種設(shè)施、設(shè)備與用品用具等一切樓面物品的保管、維修、維護工作；

    7、嚴格控制各項成本，特別是能源管理和易耗品管理；

    8、帶領(lǐng)部門員工服務(wù)好每位客人，樹立良好的企業(yè)品牌意識與服務(wù)意識；

    9、帶領(lǐng)部門員工積極開拓客源；

    10、合理安排調(diào)配人力，發(fā)揮每個人的工作能動性和積極性，提高工作效率；

    11、負責部門的考勤管理，負責對下屬員工進行綜合考核；

    12、制定培訓計劃，對部門員工實行全面培訓；

    13、關(guān)心員工思想動態(tài)，增強部門員工凝聚力。

    14、需3年以上KTV行業(yè)工作經(jīng)驗。
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 陳經(jīng)理

    • 電       話：

    • 工作地址： 梅州市梅江區(qū)彬芳大道鴻都路常樂大酒店1-3層

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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