根據(jù)工作需求,經(jīng)吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局研究決定其下屬單位吉安市建筑設計規(guī)劃研究院、吉安市建筑工程質量檢測中心、吉安市吉房物業(yè)服務有限公司需面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘原則
貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,堅持德才兼?zhèn)錁藴,嚴格招聘程序和工作紀律,確保招聘質量。
二、報考基本條件
(一)報考人員須具備下列條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度;
3.具有良好的政治素質和道德品行;
4.具有崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件;
5.具有崗位所需要的其他條件。
(二)不得報考的情形
1.因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘崗位及任職要求
詳見附件1《2023年吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局下屬單位招聘工作人員崗位表》。本次招聘年齡計算方法為:35周歲及以下是指1988年05月31日(含)以后出生,其他年齡計算方式依此類推。招聘職位要求的學歷、工作經(jīng)歷的計算截止時間為2023年05月31日(含)。特別優(yōu)秀者經(jīng)研究決定后可適當放寬相關條件。
四、招聘工作程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟進行。在吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局指導下,筆試、面試等工作委托第三方人力資源機構統(tǒng)一組織實施。
(一)報名
1.報名時間:2023年6月16日至6月27日(8:30至17:00),非工作日不接受報名。
2.報名方式:每人限報一個職位,報名采取現(xiàn)場報名與網(wǎng)絡報名相結合的方式進行,F(xiàn)場報名時須持本人有效身份證件、畢業(yè)證、學位證、所應聘崗位要求的相關職稱、資格證書原件及復印件1份,應屆生提供實習相關證明材料,近期免冠1寸照片2張,同時填寫《吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局下屬單位公開招聘工作人員報名登記表》1份,F(xiàn)場報名地點詳見附件1。
網(wǎng)絡報名應在報名時間期限內(nèi)(以電子郵箱收件時間為準,逾期報名無效)將《吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局下屬單位公開招聘工作人員報名登記表》及報名材料電子檔(本人有效身份證件、畢業(yè)證、學位證原件掃描件一份,所應聘崗位要求的相關職稱、資格證書原件掃描件一份,應屆生提供實習相關證明材料掃描件一份,近期免冠1寸電子照片)發(fā)至電子郵箱(詳見附件1)。發(fā)送報名材料需注明:報考單位+崗位+姓名。
3.為在招聘過程中能及時聯(lián)系到報名人員,報名表中填寫的聯(lián)系電話務必保持暢通,否則造成的后果自行負責。
(二)筆試
1.本次筆試報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例原則上不低于3:1方可開考,若達不到開考比例,則相應核減招聘崗位或調(diào)劑報考人員,報名未成功者不另外通知。
2.筆試時間和地點。筆試時間另行電話通知,并在吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局官方網(wǎng)站發(fā)布筆試相關公告?键c設在吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局(吉安市吉州區(qū)吉安南大道6號建設大廈)。
3.筆試內(nèi)容。筆試滿分100分,采用閉卷考試形式,試題內(nèi)容為公共基礎知識和崗位專業(yè)技能知識,具體時間以通知時間為準。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按每個崗位招聘人數(shù)與入闈人數(shù)原則上不低于1:3比例確定入闈面試人員名單(末位成績相同時,一并進入面試)。若實際參加筆試的考生人數(shù)不足面試入闈比例時,全部進入面試。
3.筆試結束后,考生可待成績發(fā)布后在吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局官方網(wǎng)站查看入闈面試名單。
(三)資格審查
1.面試前的資格審查工作由各招聘單位組織實施,資格審查工作貫穿于公開招聘全過程。
2.入闈面試人員要在規(guī)定的時間內(nèi)參加資格審查。資格審查時須提供本人畢業(yè)證、報名表、準考證、身份證、職位要求的有關證件等。
3.資格審查不符合條件的,取消面試資格。未在規(guī)定時間參加資格審查的,視為自動放棄。對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的人員空缺,從本崗位未入闈面試人員中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。遞補人員須通過資格審查后方能參加面試,無人可遞補時,現(xiàn)有通過資格審查的擬面試人員全部進入面試。
(四)面試
1.面試采取結構化面試方式,主要測試綜合分析、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、應急應變、解決問題等方面的能力。部分招聘專業(yè)技術人員的崗位面試采取專業(yè)技能測試或綜合面試方式。請考生憑身份證原件參加面試。
2.面試的具體時間和地點后續(xù)在面試公告中明確。
(五)合成總成績計算
筆試成績總分為100分,面試成績總分為100分。一般崗位合成總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。缺席面試的考生不計算合成總成績,各項成績計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。
(六)體檢和考察
根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按每個崗位招聘人數(shù)1:1比例確定入闈體檢人員名單,(最終成績相同的,面試成績高者優(yōu)先,如面試成績亦相同,以學歷和工作經(jīng)驗優(yōu)秀者優(yōu)先)。體檢到指定醫(yī)院進行,費用由擬聘人員自行承擔,未到場體檢或因本人原因無法在規(guī)定時間內(nèi)完成體檢全部項目的視為自動放棄,體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的,取消考察資格并按考試總成績排名先后順序依次進行補錄。
4.體檢合格人員的考察由各招聘單位負責,主要是全面了解考察對象的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及需要回避等方面的情況。考察不合格的,取消擬聘用資格,并按考試總成績排名先后順序依次進行補錄。
(七)公示和聘用
1.根據(jù)考察和體檢情況,按照人崗相適的原則,研究確定擬聘用人員名單,并在吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局網(wǎng)站公示5個工作日。
2.經(jīng)公示無異議后,由吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局下發(fā)批準聘用文件,各招聘單位辦理聘用手續(xù),依法簽訂勞動合同。聘用人員實行試用期制度,試用期包含在聘用合同期內(nèi)。
3.因擬聘人員考察、體檢、公示不合格的,或主動放棄聘用的,或試用期內(nèi)無法勝任工作崗位,各招聘單位有權予以解聘,解聘后該崗位不再補錄。
五、紀律監(jiān)督和責任追究
報考人員在招聘過程中,查明有違規(guī)違紀違法行為的,參照《公務員錄用違規(guī)違紀行為處理辦法》等法律法規(guī),予以嚴肅處理和責任追究。
六、其他事項
1.本公告解釋權歸吉安市住房和城市建設局辦公室(人事科)所有。
2.考生報考時如有咨詢事項,請直接撥打崗位表中對應的招聘單位聯(lián)系電話進行咨詢。
附件:
1.《吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局下屬單位公開招聘工作人員崗位表》
2.《吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局下屬單位公開招聘工作人員報名登記表》
吉安市住房和城鄉(xiāng)建設局
2023年6月16日