為推動吉州工業(yè)園區(qū)管委會企業(yè)服務(wù)中心各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量、優(yōu)化服務(wù)流程，更好地服務(wù)廣大群眾，經(jīng)研究同意，面向社會公開招聘合同制工作人員1名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
依據(jù)公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，實(shí)行統(tǒng)一考核，擇優(yōu)錄用。
二、招聘條件
1、男性身高165cm以上，女性身高155cm以上，大專及以上學(xué)歷，年齡18-35周歲；
2、有較強(qiáng)的口頭表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力；
3、能熟練操作辦公軟件，打字速度在40字/分鐘以上；
4、經(jīng)培訓(xùn)后能熟練掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)的政策依據(jù)、受理?xiàng)l件、操作流程、申請材料、辦理程序等；
5、品行端正，無違法亂紀(jì)記錄，身體健康，工作時(shí)間服從全年無休輪班制；
6、有通訊、金融、行政部門或?qū)I(yè)服務(wù)大廳1年以上服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、確定聘用人選、體檢、試用和正式聘用等步驟進(jìn)行。
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名地址：吉州工業(yè)園區(qū)管委會一樓企業(yè)服務(wù)中心大廳。
2.報(bào)名時(shí)間：截止2023年8月10日17:00。
3.報(bào)名方式及相關(guān)材料：應(yīng)聘人員填寫電子版報(bào)名表(見附件)，提供近期彩色免冠一寸照片1張，6寸全身生活照1張;身份證、學(xué)歷學(xué)位證、獲獎(jiǎng)證書、工作業(yè)績、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證書的掃描件或復(fù)印件一式一份（面試時(shí)須提供原件備查）。上述材料一并掃描壓縮成文件包，以“吉州工業(yè)園區(qū)管委會企業(yè)服務(wù)中心”的方式命名郵件發(fā)送至郵箱:daili9607@163.com，應(yīng)聘者對上述材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，報(bào)名材料恕不退還。
（二）面試
面試內(nèi)容：為所在崗位所需具備的專業(yè)基本知識、儀容儀表、綜合素質(zhì)等。面試時(shí)間，具體以吉州工業(yè)園企業(yè)服務(wù)中心工作人員電話或短信通知為準(zhǔn)�？偡譃�100分，面試成績70分以上應(yīng)聘人員入闈，從高至低擇優(yōu)錄取。
（三）確定聘用人選
召開黨工委會議，研究確定擬聘人員。
（四）體檢
組織擬聘人員到吉州區(qū)第一人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)費(fèi)用，體檢合格后即辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
（五）試用和正式聘用
擬錄用人員凡未在工業(yè)園區(qū)管委會規(guī)定時(shí)間辦理入職者視為自動放棄。新聘人員試用期1個(gè)月，試用期不合格人員解除聘用合同，合同實(shí)行一年一簽。
四、薪資福利
1.試用期工資2000元加午餐補(bǔ)貼。
2.試用期滿后基本工資每月2500元，享受午餐補(bǔ)貼及工會會員福利待遇，按照有關(guān)規(guī)定為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)；另根據(jù)全年度工作考核情況發(fā)放年終一次性績效獎(jiǎng)金。
五、其他事項(xiàng)
本次選聘有關(guān)事項(xiàng)由吉州工業(yè)園區(qū)管委會負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：（0796-8260083）
六、聯(lián)系方式
地 址:吉安市吉州區(qū)工業(yè)園管委會（樟山鎮(zhèn)羅家段）
聯(lián)系人:戴立 聯(lián)系方式:18779931368
附件：吉州工業(yè)園區(qū)管理委員會企業(yè)服務(wù)中心公開招聘報(bào)名表
2023年8月4日
