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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1.負(fù)責(zé)普工及辦公室人員招聘工作:外發(fā)傳單、外出參加現(xiàn)場招聘、外出擺攤、網(wǎng)絡(luò)招聘;
    2.新進(jìn)人員核薪單的處理;
    3.招聘進(jìn)度表及人事月報(bào)表的制作;
    4.配合部門完善公司員工關(guān)系管理體系,建立員工與公司之間的和諧關(guān)系,全面推進(jìn)公司文化的宣貫和建設(shè)工作;
    5.員工活動的計(jì)劃、組織和開展;
    6.有車有駕駛證優(yōu)先考慮;
    7.領(lǐng)導(dǎo)交辦其它事項(xiàng)。
    任職要求
    1.同等經(jīng)驗(yàn)兩年以上;
    2.主要協(xié)助主管人事招聘、后勤工作;
    3.有駕駛證和小車優(yōu)先考慮;
    4.一經(jīng)錄用待遇從優(yōu);
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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