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客房服務(wù)員包吃住休6天五 4-5K元/月
年終獎工作餐社會保險...

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):1.掌握所負(fù)責(zé)樓層的住客狀況,提供對客服務(wù)。2.管理好樓層定額物品,嚴(yán)格控制客用品消耗,做好廢品回收。3.負(fù)責(zé)對結(jié)帳房間的查房工作。4.負(fù)責(zé)查收賓客洗衣、酒水的送回和補(bǔ)充工作。5.負(fù)責(zé)樓層房間的清潔工作。6.負(fù)責(zé)杯具的清潔與消毒工作。7.負(fù)責(zé)臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。任職資格:
    1、****不限,年齡18-40歲,具備相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
    2、品行端正,能吃苦耐勞。
    酒店薪資福利及個人發(fā)展:
    1、薪資2600-3800元,完善的社會保險(含五險),規(guī)范的用工體系;
    2、免費提供美味且營養(yǎng)均衡的員工餐;
    3、免費的員工宿舍及免費的員工宿舍穿梭巴士;
    4、免費提供工作服、鞋襪;
    5、提供良好的發(fā)展平臺,針對性的人才發(fā)展計劃幫助員工成長;
    6、豐富多彩的員工活動(員工春晚、春季運(yùn)動會、員工生日會、微笑大使評選等);
    7、月休6天,享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。工作滿一年,可享受帶薪年假。 you xiu員工享有現(xiàn)金、旅游等獎勵。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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