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人事招聘培訓(xùn)專員(急) 3-4K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;
    2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
    3、利用各種有利資源,組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道;
    4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
    5、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求;   
    6、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制;
    7、完成直接上級交辦的其他工作。

    崗位要求:
    1、大專或以上學(xué)歷,人力資源專業(yè)優(yōu)先;
    2、熟悉招聘流程,掌握招聘面試技巧;
    3、性格開朗、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、有責(zé)任心,抗壓能力強;
    4、一年以上招聘工作經(jīng)驗,有餐飲、房產(chǎn)、科技等銷售服務(wù)行業(yè)招聘工作經(jīng)驗優(yōu)先。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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